En el Antiguo Testamento, equivalía a cerca de 34 kg de plata, y en el Nuevo Testamento, a 6000 dracmas, o lo que es lo mismo, 21 600 g de plata.
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Contents
- 1 ¿Que era un talento en los tiempos de Jesús?
- 2 ¿Cuánto es un talento en kilos?
- 3 ¿Cuánto es 100 denarios en dólares?
- 4 ¿Cuánto es 300 denarios en la actualidad?
- 5 ¿Cuánto vale mil talentos?
- 6 ¿Qué es el talento y ejemplos?
- 7 ¿Cuál es el valor de un dracma?
- 8 ¿Cuánto vale una pieza de oro en la Biblia?
- 9 ¿Cuál es el precio de un kilo de oro?
- 10 ¿Qué es el talento y ejemplos?
- 11 ¿Qué tipo de talentos aparecen en la Biblia?
¿Qué es un talento en la Biblia?
El Señor nos bendecirá si utilizamos nuestros talentos con sabiduría – El presidente Joseph F. Smith dijo: “Todo hijo y toda hija de Dios ha recibido algún talento, y cada cual tendrá que rendir cuentas precisas del uso o abuso que se haga de él” ( Doctrina del Evangelio, 1978, pág.364).
- Un talento es una clase de mayordomía (responsabilidad en el reino de Dios).
- La parábola de los talentos nos enseña que si servimos bien en nuestra mayordomía, se nos darán mayores responsabilidades; pero si no servimos como es debido, finalmente se nos quitará nuestra mayordomía.
- Véase Mateo 25:14–30 ).
En las Escrituras también se nos dice que se nos juzgará de acuerdo con nuestras obras (véase Mateo 16:27 ). Efectuamos buenas obras al desarrollar y utilizar nuestros talentos en bien de otras personas. El Señor está complacido cuando utilizamos nuestros talentos con sabiduría y nos bendecirá si los usamos para beneficiar a otras personas y para edificar Su reino aquí en la tierra.
¿Cuáles son algunos ejemplos de personas cuyos talentos se hayan magnificado debido a que los usaron sabiamente? (Piense en personas que usted conozca o en personajes de las Escrituras o de la historia de la Iglesia.)
¿Cuánto eran 10 mil talentos?
Este domingo seguimos en el capítulo 18 del Evangelio de San Mateo, dedicado a las palabras de Jesús sobre cómo debemos comportarnos en la fraternidad cristiana que es la Iglesia: el «Discurso eclesiástico». El pasado domingo meditamos la corrección fraterna.
Hoy preguntamos con San Pedro: «¿Cuántas veces tengo que perdonar las ofensas de mi hermano?» Estamos seguros que el Señor nos va a perdonar siempre, pero perdonar yo al que me hizo la faena. Eso es diferente. ¡Y cuánto nos cuesta! Y además perdonar de verdad, supone olvidar y que no quede en nosotros la más pequeña brizna de rencor.
Pero si no perdonamos de verdad no podemos rezar el «Padre nuestro», en el que al pedir el perdón nos comprometemos a perdonar a los que nos ofenden. Jesús nos pone una parábola en la que se compara lo que Dios nos ha perdonado y lo incapaces que somos nosotros para perdonar.
Y como lo que nos toca al bolsillo lo entendamos mejor, baja al ejemplo monetario: aquel que debía diez mil talentos (unos 100 millones de Euros, al precio de la plata actual) y se los perdonan; y ese mismo hombre que debía esa inmensa cantidad, no perdona y quería estrangular al pobre que le debía 100 denarios (unos 5.000 Euros).
¡Atención! a la carta de Santiago (2, 13): «El juicio será sin misericordia para quien no practicó la misericordia». Cuando Jesús termina la parábola nos anima a «perdonar de corazón al hermano». Así se construye la fraternidad.
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¿Que era un talento en los tiempos de Jesús?
Capítulo 48: Los talentos Capítulo 48 Imagen Jesús les contó a Sus discípulos la historia de un hombre que les dio unos talentos a sus siervos. Un talento era una gran cantidad de dinero. Imagen A uno de los siervos le dio cinco talentos, a otro dos y al tercero le dio uno. Luego se fue de viaje. Imagen El siervo que recibió los cinco talentos trabajó mucho y se ganó cinco talentos más. Ahora tenía diez talentos. Imagen El siervo que recibió dos talentos también trabajó mucho y se ganó dos talentos más. Ahora tenía cuatro talentos. Imagen El siervo que recibió un talento lo enterró en la tierra porque tenía miedo de perderlo. No trabajó para ganar más talentos. Imagen Cuando el hombre regresó, les preguntó a los siervos lo que habían hecho con los talentos que les había dado. Imagen El primer siervo le llevó diez talentos. El hombre se sintió feliz. Puso al siervo como líder sobre muchas cosas y le dijo que tuviera gozo. Imagen El segundo siervo le llevó al hombre cuatro talentos. Eso también hizo muy feliz al hombre. Puso al segundo siervo como líder sobre muchas cosas y le dijo que tuviera gozo. Imagen El tercer siervo le devolvió al hombre el talento que había enterrado. El hombre no estuvo nada feliz. Le dijo al siervo que era perezoso y que debería haber trabajado mucho para ganar más talentos. Imagen El hombre le quitó el talento al tercer siervo y se lo dio al primero. Luego echó de allí al siervo perezoso. El hombre de la historia es como Jesús y nosotros somos como los siervos. Jesús juzgará cómo usamos los dones que se nos han dado.
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¿Cuánto es un talento en kilos?
Talento ático – Un talento ático equivalía a 60 minae o 6000 dracmas, Un talento ático de peso era aproximadamente 25,8 kilogramos (56,9 lb). Friedrich Hultsch estimó un peso de 26,2 kg, y ( Dewald, 1998 ) ofrece una estimación de 26,0 kg. Un talento ático de plata era el valor de nueve años-hombre de trabajo cualificado.
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¿Qué es un talento en lo espiritual?
| TALENTOS | DONES |
| Los talentos son naturales | Los dones son sobrenaturales |
| Los talentos son heredados de los padres, finalmente de Adn | Los dones son recibidos de Dios |
| Los talentos se reciben en el nacimiento; son habilidades naturales | Los dones se reciben en el momento del nuevo nacimiento |
| Tanto las personas salvas como las no salvas tienen talentos. Hay muchas personas no salvas que son muy talentosas (habilidades musicales, habilidades artsticas, habilidades atlticas, habilidades para las matemticas, etc.) | Solo las personas salvas tienen dones, los que son miembros de la iglesia, la cual es Su Cuerpo. Una persona no salva puede imitar un don espiritual, pero es fingido y es sealada como una actividad propia (por ej.- un falso profeta, un falso maestro, etc.) |
| Un hombre puede ser un PROFESOR muy talentoso en la escuela pblica o en una universidad de prestigio. Puede ser reconocido como un profesor excepcional por todos sus colegas. Puede ser muy talentoso cuando se trata de habilidades de oratoria o comunicacin. Incluso puede llegar a ganar el premio de Mejor Profesor del Ao. | Este mismo hombre, al creer en el Seor Jesucristo, puede no recibir el don de maestro. Los dones espirituales son determinados por Dios y no por algn talento natural que pueda poseer el hombre. Si este mismo hombre recibiera el don de maestro, sera distinto, y estara ms all y por sobre cualquier talento natural de ensear que hubiese tenido. Es algo que no tena antes del nuevo nacimiento. |
| Para ser totalmente efectivos, los talentos deben ser desarrollados. Una persona que tiene habilidades musicales naturales, tiene que aprender a tocar un instrumento, que muchas veces demanda aos de prctica. Muchos atletas profesionales no solo tienen talentos naturales, sino tambin han desarrollado estos talentos por medio de un duro trabajo y aos de prctica. | Los dones deben ser ejercitados y esto solo puede suceder en la medida en que el creyente permanece espiritualmente sano y crece en la gracia y el conocimiento del Seor Jesucristo (2 Pedro 3:18). El ejercicio apropiado de los dones espirituales requiere crecimiento y madurez espiritual (Efesios 4:13-16). |
| Los talentos que poseen los creyentes deben ser sometidos y consagrados al Seor y deben ser usados para Su honor y gloria. Ejemplo: un organista hbil tocando en el culto como para el Seor. | Los dones son dados por Dios para hacer fructificar la VIDA de Dios, como se expresa en el Cuerpo de Cristo. Cuando el Cuerpo est sano, la VIDA de Dios es manifestada y Dios es glorificado (comparar 1 Corintios 14:24-25). |
| Hay una diferencia entre los talentos naturales y los dones sobrenaturales. Los talentos vienen por medio de los genes de herencia natural; los dones vienen directamente de Dios. Los talentos vienen del primer Adn y por muy atractivos que sean, aun son parte de la naturaleza cada del hombre. Los dones vienen del Espritu Santo tal como a L le parece (Carlton Helgerson, The Local Church, pp.34-35). |
¿Cuánto es 666 talentos de oro en dólares?
Un talento equivalía a 34 kilogramos en el antiguo testamento, por lo tanto haciendo la conversión tenemos: 666 x 34 = 22,644 kilogramos o 22 toneladas métricas y 664 kilogramos de Oro. El precio actualmente del oro por kilo está aproximadamente a $: 46,290 dólares.
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¿Cuántos denarios es un talento?
El talento en las parábolas – Así como el Antiguo, el Nuevo Testamento menciona la palabra “talento”. La vemos en la parábola de los dos deudores (Mt.18: 23-35) y la parábola de los talentos (Mt.25: 14-30), Después de tantos siglos que separan ambos testamentos te podrías preguntar: ¿Se mantiene el valor de un talento? ¿Nos estamos refiriendo al mismo sistema de pesos? Seguro ya intuyes la respuesta.
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¿Cuánto es 100 denarios en dólares?
Denarius a US Dollar
| Denarius | $ US Dollar |
|---|---|
| 100 | 5.0755000000 |
| 250 | 12.6887500000 |
| 500 | 25.3775000000 |
| 1 000 | 50.7550000000 |
¿Cuánto es 300 denarios en la actualidad?
El perfume costaba unos 300 denarios, valor equivalente al salario de un año (Jn.12:4-6).
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¿Cuánto vale mil talentos?
Para Meditar – Diez mil talentos equivalen a 342 toneladas de oro, una enorme deuda, imposible de pagar.
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¿Qué es el talento y ejemplos?
Ejemplos de talentos –
Talento musical, Es el talento que presenta un individuo cuando tiene desarrolladas capacidades o habilidades en el ámbito de la música. Esto puede verse tanto en el canto como en la práctica de un instrumento o en la teoría musical. Talento deportivo, Es el talento que presenta un individuo cuando tiene destreza o habilidad para la práctica de un determinado deporte. Esto puede darse en deportes o disciplinas grupales e individuales y puede verse de forma amateur o en los deportistas de alto rendimiento. Talento creativo, Es el talento que presenta un individuo cuando tiene la capacidad de generar cosas nuevas y originales. Esta capacidad es innata en todos los individuos, pero algunas personas pueden tener más facilidad para ejecutar un pensamiento creativo, El talento creativo se observa en todas las áreas de desarrollo de un ser humano y puede ser aplicado en cualquier disciplina. Talento en la gestión de personal, Es el talento que tiene un individuo para llevar adelante un grupo y guiarlo en miras a un objetivo, Este tipo de talento es muy apreciado por las organizaciones porque implica habilidades de liderazgo y de trabajo en equipo, Talento en la gestión de situaciones límite, Es el talento que tiene el individuo que puede pensar y ejecutar acciones que le permitan sobrellevar situaciones extraordinarias o difíciles. Talento organizacional, Es el talento que tiene un individuo para llevar adelante una organización teniendo en cuenta todos los factores y recursos que la componen. Talento en la pintura u otras disciplinas artísticas, Es el talento que tiene un individuo para desarrollarse en disciplinas artísticas, como la pintura, la escultura, la cerámica, el grabado, entre muchas otras. Talento en la gastronomía, Es el talento que tiene un individuo a la hora de combinar distintos ingredientes para preparar un plato de comida. Talento en la atención al cliente, Es el talento que tiene un individuo para escuchar las ideas, sugerencias o quejas de una persona y poder dar una respuesta atinada que resuelva o evacue las dudas o consultas. Talento en el área de ventas, Es el talento que tiene una persona para ofrecer un producto y poder destacar sus características o funcionalidades para poder venderlo. Talento emprendedor, Es el talento que tiene un individuo para planear y ejecutar ideas y llevar a cabo nuevos proyectos que impliquen innovación y adelantos. Talento en el manejo de dinero, Es el talento que tiene un individuo para gestionar una determinada suma de dinero y organizarla de acuerdo al objetivo deseado. Talento en el manejo de inversiones, Es el talento que tiene un individuo de buscar y recibir inversiones para realizar un proyecto. Talento en matemáticas, Es el talento que tiene un individuo para razonar de forma matemática y poder resolver cálculos y problemas. Talento en los idiomas, Es el talento que tiene un individuo para aprender con facilidad un idioma, ya sea el materno u otro. Talento para la docencia, Es el talento que tiene un individuo para transmitir conocimientos a un grupo y poder guiarlo en todo el proceso de aprendizaje, Talento en la escritura, Es el talento que tiene un individuo para comunicar mensajes, ideas u opiniones a través de la palabra escrita. Talento en la danza, Es el talento que tiene un individuo para mover el cuerpo siguiendo un ritmo musical. Existen distintos tipos de danzas que implican habilidades físicas diferentes. Talento para hablar en público, Es el talento que tiene un individuo para transmitir un mensaje o idea de forma oral frente a un público. Talento en la comunicación, Es el talento que tiene un individuo para transmitir de forma clara a otro u otros un mensaje o idea, ya sea en forma oral o escrita. Talento científico. Es el talento que tiene un individuo para investigar y desarrollarse dentro del área de las ciencias, Talento en la actuación, Es el talento que tiene un individuo para desarrollarse en disciplinas artísticas como la actuación.
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¿Cuántos talentos nos dio Dios?
La parábola de los talentos: ¿cuáles son los dones que me ha dado el Señor? Una vez más el Evangelio nos habla a través de una parábola de alguien que ha recibido un talento para ponerlo en marcha y con ese bien se le reclaman luego los beneficios. Es el Señor en el Evangelio que cuenta la parábola de un hombre que salió de viaje y que dejó a sus criados con unos cuantos bienes en su mano.
A un criado le dio 5 talentos de plata, a otro 2 talentos y al último 1 talento, Cada uno gestionó su vida como quería. Hay, al principio de la parábola un dato importante: el Señor repartió sus bienes para que los otros les pusieron en crecimiento y dio cada uno según su capacidad. Esto es claramente lo que nos pasa tantas veces a nosotros.
Cada uno hemos recibido unos dones y el Señor nos los ha dado para que los pongamos a producir. Volvió el hombre del viaje y preguntó a sus criados que habían hecho con sus talentos. Se acercó el que había recibido cinco talentos y le presentó otros cinco, diciendo: ” Señor, cinco talentos me dejaste; mira, he ganado otros cinco,” Hizo una buena gestión.
- Se acercó luego el que había recibido dos talentos y dijo: ” Señor, dos talentos me dejaste; mira, he ganado otros dos.
- Otra buena gestión.
- Pero hubo uno que escondió su talento, le dio miedo y lo guardó,
- Señor, sabía que eres exigente, que siegas donde no siembras y recoges donde no esparces, tuve miedo y fui a esconder mi talento bajo tierra.
Aquí tienes lo tuyo”. Y el Señor con este último criado monta en colera. La primera enseñanza que nos da esta parábola es que el Señor nos ha dejado aquí en la Tierra para que la hagamos crecer, para que de fruto y para eso nos ha dado talentos. La primera misión que tenemos es descubrir cuáles talentos nos ha dado el Señor, qué dones noto que tengo en mi vida que me facilitan el hacer mejor las cosas.
- Algunos tienen el don de la amabilidad, de la simpatía, capacidades tecnológicas o manuales.
- Algunos tienen talentos para la música, otros para la filosofía.
- Hoy es un buen día para hacer esta reflexión.
- ¿A mí, qué talento me ha dado el Señor? Lo que nos enseña la parábola es que nos pedirán cuenta de estos talentos.
La segunda enseñanza es sobre cómo estamos utilizando estos talentos, cómo los he hecho producir. Podemos mirar nuestra historia y ver cómo estamos poniendo en juego nuestros talentos o cómo los estamos ocultando. El Señor premia según lo que ha conseguido, y al único que castiga es al que no ha hecho nada con sus talentos.
Es una parábola muy clara. Hay premios y castigos, no todos reciben el mismo abrazo del Señor. Por tercera semana el premio es el banquete. “Pasa al banquete de tu señor” les dice el Señor a los dos criados que le han sido fieles. El Reino de los Cielos es el premio para aquel que hace dar frutos a sus talentos.
En este caso aprendemos también que el Reino de los Cielos no es una obligación o una imposición. Hubo uno que hizo nada y recibió la absoluta negación de Dios, Ojalá que este no sea nuestro caso. : La parábola de los talentos: ¿cuáles son los dones que me ha dado el Señor?
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¿Cuánto vale un denario en la actualidad?
30 monedas de plata ¿de qué moneda hablamos? – 
Un denario de Tiberio contiene aproximadamente 3,9g de plata, lo que supone 117gramos en total que a 0.76€ el gramo (precio aproximado de hoy) nos daría un valor de 88,92 euros, una cantidad muy pequeña. Normalmente una moneda era la paga de un legionario diaria, por lo que podríamos ir al salario de un soldado raso de hoy en día. Pero en esa época había más monedas, y el pago podría haberse realizado en moneda local, que no era raro en el imperio. Judea no acuñaba monedas de plata, pero sí de cobre. Si fueran tetradracmas de Antioquía o tetradracmas ptolemaicos acuñados en Alejandría, que pesaban alrededor de 17 gramos de plata, podríamos irnos a 510 gramos de plata, con un valor equivalente hoy en día alrededor de 387,6€ de plata.
Según el estado de conservación se encuentran entre 200 y 1000 euros, por lo que iríamos a un valor de entre 6.000 y 30.000 euros. Haciendo la traducción en gramos de plata al salario de un soldado de hoy en día, podríamos suponer unas tres veces el salario de un soldado, es decir, entre 3.000 y 4000 euros aproximadamente.
Por otro lado en el antiguo testamento se habla de que 30 monedas de plata podría ser el valor de un esclavo, así se fija en Zacarías 11 12-12 y en el éxodo 21-32. Por lo que la cantidad de las 30 monedas de plata podría ser más simbólica que otra cosa, mostrando el poco beneficio que Judas habría obtenido al entregar al que era su maestro y amigo. Por otro lado, si fuera posible demostrar la autenticidad de que 30 monedas de plata en concreto se utilizaron para el pago que relata la biblia, el valor de las mismas como objeto histórico sería incalculable. Se han contabilizado hasta 200 denarios, que eran las 30 monedas de plata, como la que se entiende que fue custodiada en la parroquia de Santiago en Utrera.
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¿Cuál es el valor de un dracma?
Antigua unidad de moneda y de peso usada en la Grecia clásica y en las zonas bajo influencia helénica, equivalente aproximadamente a tres gramos y medio de plata.
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¿Cuánto vale una pieza de oro en la Biblia?
El siclo (en sumerio 𒅆𒅗𒇻 šiqlu o shiqlu, fenicio 𐤔𐤒𐤋 šql en hebreo שקל shéqel ) es una antigua unidad monetaria y de peso utilizada en el Oriente Próximo y en Mesopotamia, El uso de la palabra data del año 2150 a.C., durante el Imperio acadio,
el precio de venta de la tumba de Sara y de los patriarcas, que Abraham compró a Efrón, por “400 sequels”; el precio de venta de José por parte de sus hermanos a la caravana de mercaderes, que fue de 20 siclos de plata.
Se piensa que las «30 monedas de plata» asignadas a Judas Iscariote a cambio de la entrega de Jesús de Nazaret pudieron ser siclos de Tiro, En 1980, el siclo o séquel reemplazó a la lira como divisa de Israel, Posteriormente, en 1985, el séquel fue sustituido por el actual nuevo séquel (en inglés, New Israeli Shekel, conocido por las siglas NIS).
- Mil séqueles antiguos equivalen a un séquel nuevo.
- Tradicionalmente en español se le ha denominado siclo (derivado del latín siclus, y este del hebreo shéqel ), aunque en la actualidad es más habitual la denominación shékel (o shéquel ).
- En la Biblia también aparece como unidad de peso, en el segundo libro de Samuel, capítulo 21, versículo 16 (2S; 21,16) “Yisbi, hijo de Nob, era un campeón de los descendientes de Rafá; su lanza pesaba trescientos siclos de bronce y ceñía una espada nueva.
Se propuso matar a David,”, Los trescientos siclos podrían pesar de 2’7 a 5’1 Kg.
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¿Qué se considera como un talento?
¿Qué es el talento humano? El talento se ha convertido, en los últimos tiempos, en uno de los más mencionados cuando hablamos de aptitudes. Está presente en todos los ámbitos: desde los más ejecutivos con las empresas hasta los más lúdicos, formando parte del nombre de decenas de programas de televisión.
Pero, ¿en qué consiste realmente este ideal que todos buscan? Cuando hablamos de, nos referimos a la capacidad especial o facilidad de una persona para aprender o ejecutar una determinada tarea. En consecuencia, aunque muchas veces usemos la palabra “habilidad” como talento, no son sinónimos pese a estar estrechamente relacionados; ya que este último término no está asociado a una previa frente a la habilidad que, por aprendizaje y práctica, se puede adquirir y perfeccionar.
De esta forma, podemos encontrarnos una situación en la que dos hermanos gemelos con rasgos de la personalidad muy parecidos, que han sido educados de la misma forma y han realizado, por ejemplo, las mismas actividades extraacadémicas, sean distintos a la hora de ejecutarlas.
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¿Cuántos tipos de talentos hay?
¿Qué tipos de talentos hay? – Entre las habilidades y fortalezas que configuran los distintos tipos de talentos se encuentran las siguientes:
Hablar en público: implica ser capaz de comunicar ideas de forma oral ante un grupo de personas Escritura: supone poder comunicarse de manera correcta usando la palabra escrita Autogestión: capacidad de tomar decisiones y asumir las tareas propias Comunicación: habilidad para comunicarse de forma eficaz a través de diferentes medios Pensamiento crítico: dudar de las afirmaciones que comúnmente se consideran verdaderas para elaborar nuevas hipótesis Toma de decisiones: elegir entre varias opciones la que se considera más correcta Investigación: capacidad de análisis y estudio Relajación: capacidad para poder desconectar de las responsabilidades y reducir así los niveles de estrés Visión analítica: capacidad para estudiar las cosas desde diferentes pustos de vista Atención al detalle: cuidar tanto los aspectos granves y visibles como los aspectos pequeños y menos importantes de las tareas a realizar Sentido del humor: capacidad para no agobiarse y no tomarse las cosas demasiado en serio Empatía: ser capaz de ponerse en el lugar de los demás Creatividad: idear cosas nuevas Innovación: llevar a la práctica la creatividad Idiomas: hablar diferentes lenguas Excelencia académica: contar con una buena formación y tener interés en seguir formándose Entusiasmo: ilusión y motivación por hacer las cosas Energía alta: estar motivado para afrontar las tareas Habilidades de negociación: capacidad para llegar a acuerdos Identificar fortalezas y debilidades: implica un alto conocimiento de uno mismo y del entorno Liderazgo: ser capaz de convertirse en un ejemplo a seguir Escucha activa: prestar atención a las opioniones e ideas de los demás Persuasión: ser capaz de convencer a los demás Habilidad para lidiar con el fracaso: resistencia a la frustración Proactividad: capacidad para hacer algo motu proprio Planificación estratégica: habilidad para pensar y diseñar un plan de acción Intuición: dejarse guiar, en ocasiones, por la parte más insconsciente del cerebro Imaginación: capacidad para desarrollar nuevas ideas Productividad: capacidad de trabajo Gestión del tiempo: organizar bien las tareas y establecer un orden de prioridades Capacidad para detectar nuevas tendencias: implica estar atento al entorno, analizarlo y dejarse llevar también un poco por la intuición Inspirador: ser un ejemplo para los demás Gestión de proyectos: poder gestionar diferentes tareas Resolución de problemas Inteligencia social Gestión del cambio Gestión del estrés Compromiso social Gestión de riesgos Auto control Salud y estado físico Confiabilidad Adaptabilidad Integridad / honestidad Autenticidad Empatía Autodisciplina Actitud positiva Seguridad en uno mismo Sentido de la justicia
A esta lista habría que añadir otras habilidades que son precursoras de tipos de talentos más enfocados en una profesión concreta, como serían las habilidades logísticas, matemáticas, legales, musicales, contables, etc. Además, todas estas habilidades pueden agruparse en tres tipos de talentos:
Talento natural : es una habilidad o capacidad que se tiene sin necesidad de haber trabajado para desarrollarla. Talento potencial : aquel que se ha desarrollado y perfeccionado. Muchas veces es una evolución del talento natural. Talento de alto rendimiento : es poco habitual, se trata de ese que sitúa a ciertas personas por encima de la media. Por ejemplo, cuando estamos en presencia de un virtuoso de alguna disciplina.
¿Cuál es la diferencia entre talento y dones?
DONES, TALENTOS, VALORES, VIRTUDES DONES.- De acuerdo con la Real Academia de la Lengua, los dones son habilidades para hacer algo, dicen que nacemos con un diseño único y especial para hacer, más y mejor, en el menor tiempo, una sola actividad que constituye el don predominante; podemos realizar diferentes actividades; pero la que nos permitirá disfrutar el trabajo es el don preponderante que determina nuestro perfil vocacional, dado desde el nacimiento e infundido por una Fuerza o Poder Superior (Dios); los demás dones son más de tipo intuitivo y se pueden convertir en talentos con el entrenamiento y práctica constante.
- TALENTOS.- El talento puede ser por ejemplo el de tener una voz especial y cantar en forma sobresaliente, talento para ayudar a otras personas, talento para pintar, talento para el trabajo, para la familia; los talentos están, generalmente, relacionado con el “hacer” algo bien.
- Los talentos son capacidades para entender o desempeñar de la mejor manera algo; son más de tipo cognitivo y dependen del aprendizaje hasta convertirlo en virtud con la práctica con miras al bien común.
VIRTUDES.- La virtud es algo que nos conviene practicar, por ejemplo la humildad, sólo se llega a ser humilde poniendo en práctica esta virtud, o la virtud de ayudar, la virtud de escuchar, la virtud de hacer siempre lo bueno, en fin, es una práctica del bien constante, todo lo contrario al vicio.
Por lo visto, hay una interrelación progresiva en estos tres aspectos del actuar del ser humano y la respectiva congruencia jerarquizada da, como resultado, el grado del vivir en el nivel cualitativo, permitiendo hacer realidad el “bien ser”, “bien hacer” y “bien estar”; para poder disfrutar, como consecuencia, la añadidura del “bien tener”.
VALORES.- La suma de dones, talentos y virtudes dan como resultado lo que llamamos valores: espirituales, morales, sociales, políticos, religiosos, etc. que están dentro de las cinco dimensiones en las que acciona o reacciona el género humano por ejemplo, el “respeto” es un gran valor, todos debemos ser respetuosos; los valores morales, como no robar, no mentir, no engañar, etc.
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¿Cuántas toneladas de oro tenía el rey Salomón?
1 Reyes 10:14-29 Cada año Salomón recibía unas veintitrés toneladas de oro, sin contar los ingresos adicionales que recibía de mercaderes y comerciantes, de todos los reyes de Arabia y de los gobernadores de la tierra | Nueva Traducción Viviente (NTV) | Descargue La Biblia App ahora Cada año Salomón recibía unas veintitrés toneladas de oro, sin contar los ingresos adicionales que recibía de mercaderes y comerciantes, de todos los reyes de Arabia y de los gobernadores de la tierra.
- El rey Salomón fabricó doscientos escudos grandes de oro labrado a martillo; cada uno pesaba casi siete kilos.
- También hizo trescientos escudos más pequeños de oro labrado a martillo; cada uno pesaba casi dos kilos.
- El rey colocó los escudos en el Palacio del Bosque del Líbano.
- Luego el rey hizo un gran trono, decorado con marfil y revestido de oro fino.
El trono tenía seis escalones y un respaldo redondeado. A cada lado del asiento había apoyabrazos, y a cada lado del trono había una figura de león de pie. Había también otros doce leones, uno en cada extremo de los seis escalones. ¡No había trono en todo el mundo que pudiera compararse con el de Salomón! Todas las copas del rey Salomón eran de oro macizo, igual que todos los utensilios en el Palacio del Bosque del Líbano.
- No estaban hechos de plata porque en los tiempos de Salomón la plata no se consideraba de valor.
- El rey tenía una flota de barcos mercantes de Tarsis que navegaba con la flota de Hiram.
- Una vez cada tres años, los barcos regresaban cargados de oro, plata, marfil, simios y pavos reales.
- De modo que Salomón llegó a ser más rico y más sabio que cualquier otro rey de la tierra.
Gente de todas las naciones lo visitaba para consultarlo y escuchar la sabiduría que Dios le había dado. Año tras año, cada visitante le llevaba regalos de plata y oro, ropa, armas, especias, caballos y mulas. Salomón acumuló gran cantidad de carros de guerra y caballos; tenía mil cuatrocientos carros y doce mil caballos.
Los colocó en las ciudades designadas para guardar los carros y también cerca de él en Jerusalén. El rey hizo que en Jerusalén la plata fuera tan abundante como las piedras. Además, la valiosa madera de cedro era tan común como la higuera sicómoro que crece en las colinas de Judá. Los caballos de Salomón se importaban de Egipto y de Cilicia; los mercaderes del rey los adquirían en Cilicia a precio de mercado.
En ese tiempo, un carro egipcio costaba seiscientas piezas de plata, y los caballos se vendían a ciento cincuenta piezas de plata. Después los exportaban a los reyes de los hititas y a los reyes de Aram. NTV: Nueva Traducción Viviente Compartir : 1 Reyes 10:14-29 Cada año Salomón recibía unas veintitrés toneladas de oro, sin contar los ingresos adicionales que recibía de mercaderes y comerciantes, de todos los reyes de Arabia y de los gobernadores de la tierra | Nueva Traducción Viviente (NTV) | Descargue La Biblia App ahora
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¿Cuál es el precio de un kilo de oro?
Precio de un lingote de oro – Cuando hablamos de un lingote de oro, lo primero que debemos saber es su peso. Si bien no existe un tamaño estándar o un peso único de estas barras de metal, por lo general, un lingote suele pesar 400 onzas, es decir, 12.4 kilogramos, los cuales tienen al menos un 99.5% de pureza.
- En China existe otro tamaño para los lingotes de oro, en este caso se emplea la presentación de un kilo.
- En el mercado minorista se utilizan barritas de pesos inferiores, de 2, 5, 10, 20, 50, 100, 250 y 500 gramos.
- Cada lingote debe llevar el nombre de fabricante o emisor, peso y ley (pureza), también pueden llevar número de serie o algún otro dato que sea certificado de autenticidad.
De acuerdo con el sitio, plataforma digital para invertir en oro, el costo de un kilo de oro a la venta oscila de 60,020 a 63,989 dólares en los mercados de Zúrich, Nueva York, Londres, Toronto y Singapur. (Estas cifras corresponden a una consulta realizada el 2 de mayo).
- A partir de estos datos podemos calcular el precio estimado de un lingote de oro, el cual asciende a 744 mil dólares si consideramos la cotización más baja.
- Esto representa, aproximadamente 15 millones 211 mil 712.40 pesos.
- En México, al hablar de oro la principal referencia es el Centenario.
- Esta pieza está fabricada con oro puro de 1.20565 onzas y al igual que todas las piezas de la familia del Centenario, tiene una pureza de 0.900.
Para obtener un lingote de oro habría que fundir 332 Centenarios y conseguir así las 400 onzas.
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¿Cuánto cuesta un kilo de oro en dólares?
Sitio web con los precios del oro de hoy en dólares. Informe diario sobre la cotización del oro en tiempo real.14.12.2022 NYMEX: El precio del oro hoy baja a 1.808,01 US dólares El miércoles, a las 19:05 horas (HCE), el precio del oro actual en el mercado de futuros de Nueva York, NYMEX, ha operado a 1.808,01 US Dólares la onza perdiendo unos -5,26 dólares, un -0,29%, frente a los 1.813,27 en el cierre del lunes. NEW YORK: Kitco oro precio hoy en Dólar 14.12.2022 Evolución del precio del oro en Dólar estadounidense: El precio del oro en 2022 = -0,47%. Evolución precio del oro en 1 año = +2,09%. Evolución precio oro en 5 años = +43,91%. Evolución precio oro en 10 años = +6,66%. Evolución precio oro en 20 años = +428,03%. Evolución precio oro en 50 años = +2.738,25%. Evolución precio oro en 54 años = +5.033,35% (02.01.1968).14.12.2022 Reuters Precio del oro bajó por recogida de ganancias El miércoles, el precio del oro cayó ante la decisión de política monetaria de la Reserva Federal de Estados Unidos (que impidió a los inversores realizar grandes apuestas). David Meger, director de trading de metales de High Ridge Futures, dijo: “La pequeña caída de hoy se debe simplemente a la recogida de ganancias tras la subida, a la espera de la reunión de la Reserva Federal de esta tarde.” El oro había superado el nivel clave de los 1.800 dólares la onza en la sesión anterior, el más alto en 5 meses, después de que los datos mostraron un aumento de los precios al consumo en Estados Unidos menor de lo esperado.
Hoy está prevista la decisión de la FED. Se espera que el banco central estadounidense aumente las tasas en 50 puntos básicos. Carlo Alberto De Casa, analista externo de Kinesis Money, dijo. “Cualquier comentario moderado por parte de los responsables de política monetaria podría dar nuevo impulso a la recuperación del oro.
Viceversa, una retórica agresiva podría determinar una fase de consolidación o alguna corrección moderada, aunque la tendencia principal siga pareciendo positiva.” 12.12.2022 LBMA: La cotización del oro en Londres bajó a 1.786,60 US dólares A las 17:00 horas (HCE), el precio del oro actual ha cerrado a 1.786,60 dólares la onza en la Bolsa de Metales Preciosos LBMA en London perdiendo unos -9,55 US dólares frente al cierre del día anterior. 
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¿Qué es el talento y ejemplos?
Ejemplos de talentos –
Talento musical, Es el talento que presenta un individuo cuando tiene desarrolladas capacidades o habilidades en el ámbito de la música. Esto puede verse tanto en el canto como en la práctica de un instrumento o en la teoría musical. Talento deportivo, Es el talento que presenta un individuo cuando tiene destreza o habilidad para la práctica de un determinado deporte. Esto puede darse en deportes o disciplinas grupales e individuales y puede verse de forma amateur o en los deportistas de alto rendimiento. Talento creativo, Es el talento que presenta un individuo cuando tiene la capacidad de generar cosas nuevas y originales. Esta capacidad es innata en todos los individuos, pero algunas personas pueden tener más facilidad para ejecutar un pensamiento creativo, El talento creativo se observa en todas las áreas de desarrollo de un ser humano y puede ser aplicado en cualquier disciplina. Talento en la gestión de personal, Es el talento que tiene un individuo para llevar adelante un grupo y guiarlo en miras a un objetivo, Este tipo de talento es muy apreciado por las organizaciones porque implica habilidades de liderazgo y de trabajo en equipo, Talento en la gestión de situaciones límite, Es el talento que tiene el individuo que puede pensar y ejecutar acciones que le permitan sobrellevar situaciones extraordinarias o difíciles. Talento organizacional, Es el talento que tiene un individuo para llevar adelante una organización teniendo en cuenta todos los factores y recursos que la componen. Talento en la pintura u otras disciplinas artísticas, Es el talento que tiene un individuo para desarrollarse en disciplinas artísticas, como la pintura, la escultura, la cerámica, el grabado, entre muchas otras. Talento en la gastronomía, Es el talento que tiene un individuo a la hora de combinar distintos ingredientes para preparar un plato de comida. Talento en la atención al cliente, Es el talento que tiene un individuo para escuchar las ideas, sugerencias o quejas de una persona y poder dar una respuesta atinada que resuelva o evacue las dudas o consultas. Talento en el área de ventas, Es el talento que tiene una persona para ofrecer un producto y poder destacar sus características o funcionalidades para poder venderlo. Talento emprendedor, Es el talento que tiene un individuo para planear y ejecutar ideas y llevar a cabo nuevos proyectos que impliquen innovación y adelantos. Talento en el manejo de dinero, Es el talento que tiene un individuo para gestionar una determinada suma de dinero y organizarla de acuerdo al objetivo deseado. Talento en el manejo de inversiones, Es el talento que tiene un individuo de buscar y recibir inversiones para realizar un proyecto. Talento en matemáticas, Es el talento que tiene un individuo para razonar de forma matemática y poder resolver cálculos y problemas. Talento en los idiomas, Es el talento que tiene un individuo para aprender con facilidad un idioma, ya sea el materno u otro. Talento para la docencia, Es el talento que tiene un individuo para transmitir conocimientos a un grupo y poder guiarlo en todo el proceso de aprendizaje, Talento en la escritura, Es el talento que tiene un individuo para comunicar mensajes, ideas u opiniones a través de la palabra escrita. Talento en la danza, Es el talento que tiene un individuo para mover el cuerpo siguiendo un ritmo musical. Existen distintos tipos de danzas que implican habilidades físicas diferentes. Talento para hablar en público, Es el talento que tiene un individuo para transmitir un mensaje o idea de forma oral frente a un público. Talento en la comunicación, Es el talento que tiene un individuo para transmitir de forma clara a otro u otros un mensaje o idea, ya sea en forma oral o escrita. Talento científico. Es el talento que tiene un individuo para investigar y desarrollarse dentro del área de las ciencias, Talento en la actuación, Es el talento que tiene un individuo para desarrollarse en disciplinas artísticas como la actuación.
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¿Qué tipo de talentos aparecen en la Biblia?
La parábola de los talentos: ¿cuáles son los dones que me ha dado el Señor? Una vez más el Evangelio nos habla a través de una parábola de alguien que ha recibido un talento para ponerlo en marcha y con ese bien se le reclaman luego los beneficios. Es el Señor en el Evangelio que cuenta la parábola de un hombre que salió de viaje y que dejó a sus criados con unos cuantos bienes en su mano.
A un criado le dio 5 talentos de plata, a otro 2 talentos y al último 1 talento, Cada uno gestionó su vida como quería. Hay, al principio de la parábola un dato importante: el Señor repartió sus bienes para que los otros les pusieron en crecimiento y dio cada uno según su capacidad. Esto es claramente lo que nos pasa tantas veces a nosotros.
Cada uno hemos recibido unos dones y el Señor nos los ha dado para que los pongamos a producir. Volvió el hombre del viaje y preguntó a sus criados que habían hecho con sus talentos. Se acercó el que había recibido cinco talentos y le presentó otros cinco, diciendo: ” Señor, cinco talentos me dejaste; mira, he ganado otros cinco,” Hizo una buena gestión.
Se acercó luego el que había recibido dos talentos y dijo: ” Señor, dos talentos me dejaste; mira, he ganado otros dos. ” Otra buena gestión. Pero hubo uno que escondió su talento, le dio miedo y lo guardó, “Señor, sabía que eres exigente, que siegas donde no siembras y recoges donde no esparces, tuve miedo y fui a esconder mi talento bajo tierra.
Aquí tienes lo tuyo”. Y el Señor con este último criado monta en colera. La primera enseñanza que nos da esta parábola es que el Señor nos ha dejado aquí en la Tierra para que la hagamos crecer, para que de fruto y para eso nos ha dado talentos. La primera misión que tenemos es descubrir cuáles talentos nos ha dado el Señor, qué dones noto que tengo en mi vida que me facilitan el hacer mejor las cosas.
- Algunos tienen el don de la amabilidad, de la simpatía, capacidades tecnológicas o manuales.
- Algunos tienen talentos para la música, otros para la filosofía.
- Hoy es un buen día para hacer esta reflexión.
- ¿A mí, qué talento me ha dado el Señor? Lo que nos enseña la parábola es que nos pedirán cuenta de estos talentos.
La segunda enseñanza es sobre cómo estamos utilizando estos talentos, cómo los he hecho producir. Podemos mirar nuestra historia y ver cómo estamos poniendo en juego nuestros talentos o cómo los estamos ocultando. El Señor premia según lo que ha conseguido, y al único que castiga es al que no ha hecho nada con sus talentos.
Es una parábola muy clara. Hay premios y castigos, no todos reciben el mismo abrazo del Señor. Por tercera semana el premio es el banquete. “Pasa al banquete de tu señor” les dice el Señor a los dos criados que le han sido fieles. El Reino de los Cielos es el premio para aquel que hace dar frutos a sus talentos.
En este caso aprendemos también que el Reino de los Cielos no es una obligación o una imposición. Hubo uno que hizo nada y recibió la absoluta negación de Dios, Ojalá que este no sea nuestro caso. : La parábola de los talentos: ¿cuáles son los dones que me ha dado el Señor?
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¿Cuáles son los diferentes tipos de talentos?
¿Qué tipos de talentos hay? – Entre las habilidades y fortalezas que configuran los distintos tipos de talentos se encuentran las siguientes:
Hablar en público: implica ser capaz de comunicar ideas de forma oral ante un grupo de personas Escritura: supone poder comunicarse de manera correcta usando la palabra escrita Autogestión: capacidad de tomar decisiones y asumir las tareas propias Comunicación: habilidad para comunicarse de forma eficaz a través de diferentes medios Pensamiento crítico: dudar de las afirmaciones que comúnmente se consideran verdaderas para elaborar nuevas hipótesis Toma de decisiones: elegir entre varias opciones la que se considera más correcta Investigación: capacidad de análisis y estudio Relajación: capacidad para poder desconectar de las responsabilidades y reducir así los niveles de estrés Visión analítica: capacidad para estudiar las cosas desde diferentes pustos de vista Atención al detalle: cuidar tanto los aspectos granves y visibles como los aspectos pequeños y menos importantes de las tareas a realizar Sentido del humor: capacidad para no agobiarse y no tomarse las cosas demasiado en serio Empatía: ser capaz de ponerse en el lugar de los demás Creatividad: idear cosas nuevas Innovación: llevar a la práctica la creatividad Idiomas: hablar diferentes lenguas Excelencia académica: contar con una buena formación y tener interés en seguir formándose Entusiasmo: ilusión y motivación por hacer las cosas Energía alta: estar motivado para afrontar las tareas Habilidades de negociación: capacidad para llegar a acuerdos Identificar fortalezas y debilidades: implica un alto conocimiento de uno mismo y del entorno Liderazgo: ser capaz de convertirse en un ejemplo a seguir Escucha activa: prestar atención a las opioniones e ideas de los demás Persuasión: ser capaz de convencer a los demás Habilidad para lidiar con el fracaso: resistencia a la frustración Proactividad: capacidad para hacer algo motu proprio Planificación estratégica: habilidad para pensar y diseñar un plan de acción Intuición: dejarse guiar, en ocasiones, por la parte más insconsciente del cerebro Imaginación: capacidad para desarrollar nuevas ideas Productividad: capacidad de trabajo Gestión del tiempo: organizar bien las tareas y establecer un orden de prioridades Capacidad para detectar nuevas tendencias: implica estar atento al entorno, analizarlo y dejarse llevar también un poco por la intuición Inspirador: ser un ejemplo para los demás Gestión de proyectos: poder gestionar diferentes tareas Resolución de problemas Inteligencia social Gestión del cambio Gestión del estrés Compromiso social Gestión de riesgos Auto control Salud y estado físico Confiabilidad Adaptabilidad Integridad / honestidad Autenticidad Empatía Autodisciplina Actitud positiva Seguridad en uno mismo Sentido de la justicia
A esta lista habría que añadir otras habilidades que son precursoras de tipos de talentos más enfocados en una profesión concreta, como serían las habilidades logísticas, matemáticas, legales, musicales, contables, etc. Además, todas estas habilidades pueden agruparse en tres tipos de talentos:
Talento natural : es una habilidad o capacidad que se tiene sin necesidad de haber trabajado para desarrollarla. Talento potencial : aquel que se ha desarrollado y perfeccionado. Muchas veces es una evolución del talento natural. Talento de alto rendimiento : es poco habitual, se trata de ese que sitúa a ciertas personas por encima de la media. Por ejemplo, cuando estamos en presencia de un virtuoso de alguna disciplina.
